La conciliazione tra vita professionale e vita privata è una leva strategica per il benessere delle persone e la competitività delle organizzazioni. Il modello Family Audit e la UNI/PdR 192:2026 possono aiutare le imprese a sviluppare politiche di welfare efficaci e una cultura organizzativa più sostenibile. Conoscere strumenti concreti, buone pratiche ed esperienze possono trasformare il work-life balance in un valore per lavoratori e aziende
I destinatari dei Seminari e dei Workshop/Focus Group sono imprenditori/trici e lavoratori/trici delle imprese del territorio regionale, rappresentanze delle organizzazioni sindacali dei lavoratori e delle associazioni datoriali o del partenariato regionale dell'associazionismo e delle ONG/imprese sociali.
Programma - Il valore della conciliazione vita-lavoro nelle organizzazioni - La UNI/PdR 192:2026: principi e finalità - Il modello Family Audit - Welfare aziendale e benessere organizzativo - Le ricadute organizzative per imprese e lavoratori Testimonianze -La conciliazione vita-lavoro nella pratica professionale -Esperienze e casi concreti -Opportunità e criticità -Strumenti e soluzioni per le organizzazioni
2 ore
Webinar
Dott. Ssa Vera Clarina BORTOLUZZI Esperta in Sicurezza sul lavoro e RSI Testimonial Avvocato Anais Tonel Consulente in compliance e organizzazione aziendale
Di Frequenza
Marzia Perini - m.perini@enaip.fvg.it